事情是這樣子的,前陣子與同事在上班時閒聊,沒想到中途開始爭執,
甚至後來差點演變成暴力事件,之後希望避免相同的情形發生,所以
上來請益板友。
原本與同事聊天聊到運動員,我就提到了王建民,以下為對話過程
「王建民也是有陣子表現的非常好,可惜後來受傷了所以沒簽到大約。」
『就是因為不夠強所以才會受傷。』
「也不一定吧,喬丹是地球上最強的籃球員了,他也曾受過嚴重的傷。」
『你怎麼知道喬丹是最強的籃球員?』
「算是比較大多數人公認的吧,他在NBA裡面留下的紀錄被比較多人認可。」
『那也不能確定喬丹就是最強籃球員吧?搞不好有人籃球實力屌電喬丹,屌打NBA。』
「但那個人也沒打NBA跟其他球員競技過,怎麼會說他就是最強呢?」
『他就是實力高過NBAㄧ個維度,覺得NBAㄧ堆菜雞,懶得跟你證明他會打籃球阿。』
「但這樣他也沒證明過阿,喬丹算是有公認的,不然你舉一個這樣的例子看看。」
『這就是假設而已,不能說一定沒有這個人存在吧?』
「對啦但是你講這個人沒有被大家認知,所以也沒有被證明,要怎麼能確定呢?」
這時候討論已經開始有火氣了,我們語氣也開始比較激動,所以過不久同事就爆炸了。
『我就說是假設,不能證明的話你也不能說這個人不是最強籃球員!』
「那可是他沒有來參加過比賽,我們沒辦法討論他是不是最強,那講這個不就
有點嘴砲了嗎?還是要討論我們知道的人吧?」
這個時候同事就爆炸了,拿起桌上的玻璃水壺直接往地上砸,碎掉
『我就說假設了,假設聽不懂是不是?』
「哇靠,我們只是在討論,有必要搞成這樣嗎?我們不是仇敵耶!」
後來同事直接去工具箱拿出鐵槌,開始砸東西,揮舞鐵槌
我看到這種情況有點傻眼,這個雷神索爾在幹嘛...
所以我就接著跟他說
「就算立場不一樣,但也不用這樣吧...」
同事把鐵槌砸向離我臉部15公分的牆壁上面然後生氣的說
『我勸你最好不要再講話,不然我可能會把你打死。』
好啦,我也不知道該怎麼辦了,就默默去拿掃把把那些碎掉的東西掃起來。
後來同事幾分鐘之後冷靜了也跟我道歉,他說他有時候氣到就是會爆炸,
我也覺得事情過去就算了。
抱歉想盡可能還原當時的場景,讓板友比較好判斷該怎麼辦,那麼我想要問:
第一次知道同事是會爆炸的體質,那麼在以上對話的時候我該避免哪些討論才不會
讓同事又爆炸?
我是不是在哪一個環節就應該停止討論?或是我哪些句子修飾一下我們就還能愉快
的討論?
因為我上班時間蠻喜歡邊工作邊閒聊來殺時間,所以我希望可以大家愉快的討論,
不要再發生這樣的衝突了。
以上,感謝各位板友的回答!
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.232.189.163 (臺灣)
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※ 編輯: iandol (36.232.189.163 臺灣), 05/14/2022 21:15:23
→
lxoal :
他在說喬丹不是最強球員又舉不出誰最強那段就可以停了
05/15 22:25
→
lxoal :
他只想反駁你,而你在證明他的無知
最後他惱羞
建議提告
05/15 22:26
→
iandol :
我是不是不應該執著在「公認」這件事上面?後來覺得他是
05/16 01:50
→
iandol :
提出一定有人強到不會受傷這個假說,既然是假說,我執著
05/16 01:50
→
iandol :
在現今已知的常識上面討論好像就沒辦法繼續下去了
05/16 01:50
→
lanesu :
不是在「哪個環節」該停止討論,而是在「同事出現哪種反應
05/18 09:12
→
lanesu :
」的時候停止討論,你應該著重在非語言溝通上面,每個人在
05/18 09:12
→
lanesu :
爆發前都會有先兆,如果你從來沒有看過他爆發的話,我相信
05/18 09:13
→
lanesu :
你也一定沒有看過他的前兆反應,往這個方面去回想會好一些
05/18 09:13
→
lanesu :
。一味著重在字句、字眼上面的話,就像這篇文章的對話一樣
05/18 09:14
→
lanesu :
,卡在「最強」、「公認」、「假設」這些單詞上面,犯一樣
05/18 09:15
→
lanesu :
的錯罷了。
05/18 09:15
因為我想的是如果我的講話方式或用詞方面做一些調整,
→
lanesu :
題外話,我比較好奇主管或老闆對你們這件事的反應,這同事
05/18 09:15
是不是就不會搞到對方爆炸,想改善一下我自己這方面的問題,
→
lanesu :
的行為在我們公司的話是直接開除的(非資遣)。
05/18 09:16
畢竟我希望的是對話能繼續下去。
推
ThomasWei919 :
這人應該本來就有情緒控管問題吧?
05/19 16:57
但你說的也沒錯,看到對方反應不太對的時候就該考慮停止或乾脆附和對方就好。
推
IAvAI :
這種不穩定的炸彈...離遠點比較好吧....
05/24 21:59
推
jason222333 :
這個人有毛病
少跟他閒聊
06/07 12:19
→
jason222333 :
他無法接受別人的不同想法
還用暴力手段
06/07 12:20
當時因為沒有別人看到,後來我們也把場地收乾淨了,所以沒發生什麼事情
→
jason222333 :
聊到他在辯的時候就收尾,不要跟他聊下去
06/07 12:22
推
morisan :
躁鬱症?其實這種程度應該要就醫,然後不要和他爭辯
06/10 01:28
推
czz1617 :
感覺他有情緒問題欸,正常不會這樣
06/21 13:05
其實依他自己的說法,他也承認他之前就有這樣爆炸過,只是頻率降低很多了,
推
luluisdog :
叫你同事看一下醫生吧
07/03 23:45
平常的時候也不算有特別奇怪,我們關係也不錯。
推
vector :
看起來像討論,哪叫閒聊XD
08/19 12:48
後來才發現如果談話的時候立場跟他不一致會比較容易脾氣上頭,
這點我之後可能也會小心一點。
→
QLinQ :
他是否是個性比較壓抑的人?個性壓抑的人,這類型對話方式
11/19 06:19
※ 編輯: iandol (36.232.153.216 臺灣), 05/25/2022 23:33:46
→
QLinQ :
在他的感受上會感到壓力很大。
11/19 06:19
→
QLinQ :
習慣性壓抑,讓他一下就爆發了。可以試著用委婉的方式對話
11/19 06:23
→
QLinQ :
。
11/19 06:23
→
QLinQ :
你一直對他提出質疑也會讓他感到威脅。自尊心很強的人。要
11/19 06:27
通常都是他覺得我硬要跟他辯...
→
QLinQ :
順著毛摸
11/19 06:27
推
qqwwweee :
[在公牛王朝時期,喬丹是很厲害的球員,但籃球是一個團
03/05 03:31
→
qqwwweee :
隊,那時的隊友也都很強,所以造就很強的喬丹,但最強還
03/05 03:31
→
qqwwweee :
是有待商榷,最紅應該就合理。王建民在大聯盟是因為他在
03/05 03:31
雖然他情緒控管有問題,但我叫他去看醫生恐怕是反而令他反感吧
→
qqwwweee :
洋基,洋基有很多強人在,所以他才能更好。]我會用其他
03/05 03:31
※ 編輯: iandol (36.232.150.230 臺灣), 07/05/2022 01:04:04
→
qqwwweee :
角度看待事情然後講公道話讓他無力反駁。
03/05 03:31
→
iandol :
不過他是提出一個假設,說地球上會有一個球員維度高於我
08/20 09:52
→
iandol :
們已知的球員,而且跟我強調既然我不能證明沒有,所以機
08/20 09:52
→
iandol :
率不為零。我覺得在這種假設之下我跟他講現實中大家能理
08/20 09:52
→
iandol :
解的公道話是不是沒用?
08/20 09:52