[問題] 提離職後主管一直不提也不理會交接
看板: Salary
作者: hanboy (渝)
標題: [問題] 提離職後主管一直不提也不理會交接
時間: Sat Nov 8 17:44:06 2025
提離職已經快一個月了，我是屬於應該預告30天的人員
也就是說快到 離職日了
但是我的主管 一直都沒提到或是理會交接的事項
想請問：
1. 安排交接是主管的責任，還是我的責任呢？
(我並沒有不辦理交接，而是主管沒要安排的意思)
2. 如果一直到離職日都還是沒有安排交接，我應該要怎麼做呢？
謝謝
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 122.117.10.11 (臺灣) ※ 文章網址 ※
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jpnldvh :
1.主管責任
2.時間到直接走
mail備份
11/08 17:47
推
highwayshih :
自己做個交接清單丟出來
11/08 17:48
→
highwayshih :
至少你要確保要離開時不會被用沒交接刁難
11/08 17:48
→
jpnldvh :
怕的話錄個音什麼的
證明真沒人叫你交接
11/08 17:48
推
s910928 :
自己把教學文件做好
11/08 17:52
→
ericthree :
離職有知會HR嗎?
11/08 18:03
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ericthree :
有的話
可以跟HR提一下這狀況
並再重申一次離職日期
11/08 18:04
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ericthree :
主管要亂搞隨便他
別耽誤到你離職的權益即可
11/08 18:04
推
maye :
自己負責的東西整理好，清單列好，過一半約到15天
11/08 18:09
→
maye :
再問一下主管東西要交接給誰，沒告知就最後幾天直
11/08 18:09
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maye :
接交接給主管，清單發mail告知交接完成，最後一天
11/08 18:09
→
maye :
跑完離職手續準時走人。
11/08 18:09
推
cityhunter04 :
離職當天沒寄信給主管跟人資嗎？不要傻傻的不走好
11/08 18:13
→
cityhunter04 :
嘛
11/08 18:13
推
DOWOPER :
你可以先準備好交接詳細內容，避免臨時被討要拿不出來～
11/08 19:04
→
hancash :
自己先把交接清冊條列好，這樣可以隨時交接，主管不安排
11/08 19:27
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hancash :
人員是他的事，反正日子到了就不進公司了、也不接電話
11/08 19:27
推
abc0922001 :
你自己能想到的東西就先寫下來
11/08 19:29
→
kevinmeng2 :
留紀錄留清單，沒人要交接是主管的問題
11/08 19:38
→
kevinmeng2 :
你有紀錄你不斷提醒主管的動作就好，時間到就走人
11/08 19:38
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kevinmeng2 :
提醒主管最少2～3次避免對方說沒收到或忘了
11/08 19:38
推
ChienFong :
提的當天最好有訊息或信件，30日預告完就能閃了，
11/08 19:39
→
ChienFong :
不安排交接是主管的事。這樣被故意扣薪欠薪才有勞
11/08 19:39
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ChienFong :
基法保障。
11/08 19:39
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ericthree :
不用擔心臨時被要求補足交接
資方沒權力這樣搞人
11/08 19:43
→
ericthree :
期間內沒安排好交接事項
完全是主管責任
不用你費心
11/08 19:44
推
gamer :
法律上交接是被聘雇者的責任，但法律上並沒有明定交接內容
11/08 20:10
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gamer :
原則上你只要把公司的財產跟手上的工作資料都交接給負責人
11/08 20:12
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gamer :
其他的就不用太擔心了，公司如果真的要告你未完成交接，哪
11/08 20:13
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gamer :
也不是你或你主管能夠掌控的
11/08 20:13
推
shine32025 :
公司託管財產印鑑章等文件交回即可離開
11/08 20:16
→
shine32025 :
我之前財務交接只半天
公司文件印章保險箱收走而已
11/08 20:16
推
xzero0911 :
交接就是公司資產交還即可
11/08 20:45
→
xzero0911 :
工作上的記腦袋的沒有義務要交接
11/08 20:45
推
highwayshih :
勞委會有發文函釋過啦
勞工是有克盡交接手續的義務的
11/08 22:00
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highwayshih :
基本上就交接清單列一列
公司資料財產清點交一交
11/08 22:01
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highwayshih :
你必要項目該做的有做
對方也沒辦法刁難了
11/08 22:02
推
INescape123 :
如果有EMAIL紀錄就留存備份，口頭也告知過主管，時間
11/08 22:28
→
INescape123 :
到閃人就好
11/08 22:28
推
gs00001 :
離職清冊是公司會給你，裡面會列出要交接的大項，自己要
11/09 12:26
→
gs00001 :
找人簽名並交接（通常主管都會指定某人），既然沒人拿給
11/09 12:26
→
gs00001 :
你就當作不必交接。
11/09 12:26
推
terryroc :
把離職事項丟出來，cc人事單位點名你主管盡快處理
11/09 19:55
→
terryroc :
記得郵件要丟到自己外部信箱副本
11/09 19:55
推
kutkin :
先斬兩個顏良
11/09 21:46
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dong531 :
不需要交接，時間到直接走
11/10 07:36
推
baychi999 :
自己把文件跟檔案那些東西做好
離職當天都還是沒人講
11/10 13:57
→
baychi999 :
下班前mail給直屬主管cc人資
自保比較重要
11/10 13:57
推
whiteflora6 :
離職程序走完
交接清單列完
逃啊
11/10 16:21
推
purplebfly :
有沒有可能你主管根本沒跟人資說你要離職呢?
11/10 21:27
→
qaz12453 :
一樓正確
流程跑一跑
主管不想理你
11/10 22:22
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qaz12453 :
離職相關資料留存
時間到就閃人
11/10 22:23
→
qaz12453 :
另一種就是你的工作對公司沒很重要
11/10 22:23
→
qaz12453 :
不用交接也沒差
其他人會弄
11/10 22:23
推
SimACC :
留清單不用留人情，時間到就走，不爽就去告。（有家底的
11/11 23:44
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SimACC :
做法）
11/11 23:44
推
Hod111iing :
日期到直接走
11/12 20:29
→
peter98 :
有啥不好
推
p1227426 :
人資知道就好
11/28 11:26