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[新聞] 陳時中:啟動長照3.0 深化醫養結合、導

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作者: x5723 (自然)

標題: [新聞] 陳時中:啟動長照3.0 深化醫養結合、導

時間: Tue Jan 20 19:36:14 2026


中央社



陳時中:啟動長照3.0 深化醫養結合、導入智慧醫療



2026/1/20 19:01

(中央社記者賴于榛台北20日電)台灣已邁入「超高齡社會」,行政院政務委員陳時中今

天說,政府已於去年核定計畫,啟動「長期照顧十年計畫3.0」,未來將進一步深化為醫

養結合、導入智慧醫療技術、全面提升服務品質,打造讓長者能「活得久、也活得更好」

的照顧體系。


陳時中今天代理行政院副院長鄭麗君主持「行政院長期照顧推動小組第24次會議」,聽取

長照人力培育、長照3.0計畫精進策略等報告。


行政院透過新聞稿表示,陳時中致詞時指出,行政院去年底已核定計畫,啟動長期照顧10

年計畫3.0,政策方向將由過去2.0階段著重量能擴張,進一步深化為醫養結合、導入智慧

醫療技術與服務品質的全面提升。


陳時中表示,長照3.0的核心目標,是打造一個讓每一位長者都能「活得久、也活得更好

」的照顧體系,未來將強化中重症照顧,推動出院準備服務與長照體系的無縫接軌,同時

導入智慧醫療及資料分析,整合居家醫療與長照服務,提升照護服務的延續性與精準度,

促進長期照顧體系的穩健發展。


依據內政部最新人口統計資料,截至去年12月底,台灣65歲以上人口已占全國總人口的

20.06%,超越「超高齡社會」門檻。陳時中說,在青壯年人口持續下滑的趨勢下,如何確

保穩定充足的長照服務人力及完善的培訓制度,將是推動長照3.0的關鍵核心議題。


陳時中提到,面對龐大且多元的長照專業需求,長照人員「基本能力」的界定如何在深度

與廣度間取得適當平衡極為重要,現行分級制度有必要檢視是否與時俱進,並回歸整體長

照與照福體系的設計理念。


談到運用就業獎勵,鼓勵失業勞工投入照顧服務工作部分,陳時中認為,單純反覆給予獎

勵而未設計階梯式機制,恐需再行思考,除協助失業者重返職場外,也應釐清問題究竟出

於勞工端或雇主端。


陳時中要求,衛福部應在下次會議時,就長照核心人力、非核心人力及相關照顧分工,提

出進一步完整報告,而勞動部目前正積極推動中高齡就業服務方案且有進展,請勞動部在

下次會議時,說明就業獎勵制度的精進措施,以及如何與長照體系中非核心工作進行適切

串聯。


針對長照人力中的「種子人員」制度,陳時中則說,若涉及輔助感染管制、防火管理及緊

急應變等事項,務必事先訂定明確指引與責任界線,避免讓種子人員因職責界定不清而遭

到不必要的究責,且須將相關人員保護機制納入制度設計整體考量。



https://www.cna.com.tw/news/aipl/202601200321.aspx



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fony1029 : 約聘貪污五千萬要談嗎 223.137.155.108 01/20 20:49
Ceferino : https://i.imgur.com/OhP8xbb.gif 123.193.242.14 01/20 20:50
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kurtis0359 : 又要撈錢了 111.243.142.61 01/20 20:55
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georgez : 是無期徒刑吧...希望政黨輪替後好好查一 111.252.206.214 01/20 21:11
georgez : 111.252.206.214 01/20 21:12
chungb : 少子化辦公室的劇情,又來了 111.251.223.88 01/20 21:14
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maykin1220 : 等我要用會不會10.0還是倒了 27.51.112.42 01/20 21:27
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alco7 : 明年長照4.0 後年長照5.0 依此類推 36.227.131.163 01/20 21:54
tcypost : 我可以問一下2.0的成果嗎?都還搞不清楚2 1.171.177.51 01/20 21:57